Plusieurs des meilleures entreprises au monde confient à Leah Brighton la responsabilité de l’acquisition de talents, dans le but de bâtir des équipes exceptionnelles. Leah se spécialise auprès des entreprises en haute croissance œuvrant dans le domaine des technologies et agit comme stratège en ressources humaines afin d’attirer et de retenir des membres clés au sein des équipes.

Forte de son approche stratégique et de ses solides connaissances sectorielles, notamment en matière de diversité et d’inclusion, Leah aide les entreprises à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies en matière de talents qui répondent à leurs besoins de croissance.

Leah est directrice principale de Mirae Talent & Executive Search. Elle accompagne les entreprises œuvrant dans le domaine des technologies pour la réorganisation et la mise à l’échelle de leurs équipes.

À l’heure actuelle, Leah est également conseillère en acquisition de talents auprès de MT>Ventures, la division de démarrage de McCarthy Tétrault. Elle possède une expérience diversifiée et est titulaire d’une maîtrise en orthophonie (Masters in speech-language pathology -SLP). Elle est conseillère au sein du Conseil consultatif du Ministre sur l’éducation spécialisée en Ontario, notamment pour les services en orthophonie.